面接の質問と対策
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面接では、自己PRをしてください、自分の長所と短所をあげてください、といった質問をされる事が多いです。
自己PRでは、長所と短所もですが、自分の経歴を簡単に述べて、得意とする分野、スキルなどを中心にアピールしましょう。とはいっても、履歴書、職務経歴書に書いてある事をそのまま話していてはアピール度が弱くなってしまいますので、書き切れなかった事、補足などを交えて具体的に話すようにしましょう。また、特技などがあれば、最後に添える形で話すとよいでしょう。
長所と短所については、長所・短所を仕事でどのように生かしていくか、短所をどのように補っていくか、また自分をどれだけ客観的に見ているかをチェックしています。
短所を話す場合、人と話すのが苦手、消極的な性格であるなどのネガティブ要素をそのまま話すのは避けましょう。短所も見方を変えれば長所になります。短所は長所で打ち消すように話すと好印象につなげられます。
例えば、几帳面な性格であれば、細かいところに目が届く反面、人の作業も心配になってしまう。しかし、周りからは面倒見がよいという評価を頂いている、など。
自己PRを話す場合でも、長所・短所を話す場合でも、具体的なエピソードを交えて話すようにしましょう。そうする事で、面接官が納得しやすくなります。
面接では、自己PRをしてください、自分の長所と短所をあげてください、といった質問をされる事が多いです。
自己PRでは、長所と短所もですが、自分の経歴を簡単に述べて、得意とする分野、スキルなどを中心にアピールしましょう。とはいっても、履歴書、職務経歴書に書いてある事をそのまま話していてはアピール度が弱くなってしまいますので、書き切れなかった事、補足などを交えて具体的に話すようにしましょう。また、特技などがあれば、最後に添える形で話すとよいでしょう。
長所と短所については、長所・短所を仕事でどのように生かしていくか、短所をどのように補っていくか、また自分をどれだけ客観的に見ているかをチェックしています。
短所を話す場合、人と話すのが苦手、消極的な性格であるなどのネガティブ要素をそのまま話すのは避けましょう。短所も見方を変えれば長所になります。短所は長所で打ち消すように話すと好印象につなげられます。
例えば、几帳面な性格であれば、細かいところに目が届く反面、人の作業も心配になってしまう。しかし、周りからは面倒見がよいという評価を頂いている、など。
自己PRを話す場合でも、長所・短所を話す場合でも、具体的なエピソードを交えて話すようにしましょう。そうする事で、面接官が納得しやすくなります。
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